La secretaria de Salud en el HCD dejó mucha tela para cortar

La Dra. Lorena Romero Vega asistió esta tarde a la Comisión de Salud del Concejo Deliberante, a la que viene siendo invitada desde hace dos años. La cantidad de preguntas acumuladas en todo este tiempo fue imposible de ser contestada en su totalidad, algunas por cuestión de tiempo y otras porque no tienen respuestas. La responsable, junto al intendente Gustavo Barrera, del funcionamiento del sistema de salud público geselino consideró que la atención es «muy buena». Un dato relevante surgido en la reunión con los concejales es que hay alrededor de 100 personas administrativas y que el sistema retributivo Samo, que se utiliza para facturar a las obras sociales, mutuales, prepagas, etc, no se realiza por falta de capacitación del personal.

Los integrantes de los bloques que componen en Concejo Deliberante en la Comisión de Salud, recibieron a la secretaria de Salud del municipio, la Dra, Lorena Romero Vega. Finalmente, la funcionaria se hizo presente en el HCD después de muchos intentos de solicitud de su presencia en plena pandemia y posteriormente, sin embargo muchas de las preguntas preparadas para hacerle a la médica quedaron sin responder, debido al escaso tiempo que se maneja en el desarrollo de las comisiones y además porque algunos interrogantes, no tienen respuesta.

Por la 3 conversó con las presidentas de los bloques Juntos y Juntos PRO respectivamente, Eugenia Grinspun y Clarisa Armando sobre la visita de Romero Vega y ambas coincidieron en que se valora el acercamiento y la predisposición al diálogo con la funcionaria, aunque quedó bastante información pendiente, por lo que la médica se comprometió a volver al HCD.

«A nuestras preocupaciones y a las temáticas profundas a abordar, no se llegó», contó Armando.

Por su lado, Grinspun describió que la exposición de Romero Vega ocupó mucho tiempo en comunicar cómo están compuestas las áreas de Zoonosis y Bromatología, que dependen de la Secretaría, aunque detalló a cantidad de personal que Salud tienen en su organigrama: 100 administrativos, 95 médicos
4 licenciados en nutrición, 92 en enfermería, 9 enfermeros con licencia, 4 camilleros y 13 choferes de ambulancia.

Sobre la problemática central que ocurre en las guardias, la funcionaria municipal fundamentó que es un problema que ocurre en todas las guardias. Y sobre la guardia de pediatría, que está actualmente en boca de todos, confirmó que los fines de semana no está cubierta y que ahora además no hay jefatura en esa especialidad. Además detalló que la jefatura de pediatría no es la única acéfala, hay otras que también lo están.

En ese sentido y cuando se habló sobre la dificultad de atraer profesionales de esa especialidad, la médica pidió que «se colabore con la información sobre el hospital, para que no se diga que el hospital es un caos», contó la concejal Armando.

Sobre el Samo, que es el régimen retributivo que permite a los hospitales públicos facturar a las obras sociales, mutuales, prepagas, seguros de salud y ART las prestaciones de salud que realiza a sus afiliados, no está activo porque no hay personal capacitado para tal fin.

Este es un dato relevante no solo porque hace varios años que persiste esta situación sino por la cantidad de personal administrativo que se declara existente, sin embargo no hay ninguno designado para tal fin.

La salud mental también fue uno de los temas que quedaron pendientes, a lo que la Armando expresó que «debería hacerse una reunión especial para informarse sobre esa área».

«Las respuestas a las cuestiones importantes no las tuvimos porque no llegamos a tiempo. Lo que no tuvo respuestas, no las dio», expresó la concejal PRO, que recalcó el dato que no hay guardias psiquiátricas.

«Muy buena», consideró la funcionaria a la gestión del hospital, cuando se le preguntó sobre qué puntaje le da al sistema de salud del que es una de las mayores responsables junto al intendente Gustavo Barrera.

Sobre la ausencia de información y diálogo por parte de las autoridades, la concejal Armando advirtió: «Nosotros no sabemos que es lo que está pasando y los comentarios de los vecinos que no tienen respuesta del hospital nos llegan a menudo».

Grinspun pudo transmitirle a la médica lo que muchos vecinos sienten y admiten, y es que le da miedo ir al hospital. Sobre otros temas que se buscaba información, la concejal radical informó que se refieren al comité de Bioética, los médicos consultores contratados y varias cuestiones.

La médica que deberá volver al Concejo, si es que decide continuar con el diálogo para aportar información sobre uno de los temas que más preocupa a los vecinos y vecinas y es el deteriorado del sistema de Salud Pública local.